12月3日下午，金海設計院金正吉工法工作室、金信中電裝工作室成立大會在江南山基地順利召開，標志著“工作室”變革成功邁出“第一步”。海航物流常務副董事長兼首席運營官、金海重工董事長李維艱，金海重工副總裁兼總工程師、金海設計院董事長張革，金海重工首席技術官、金海設計院院長金起熙，長涂基地、江南山基地生產管理團隊及金海設計院干部員工代表80余人參加，會議由張革副總裁兼總工程師主持，由金起熙首席技術官宣讀了金正吉工法工作室、金信中電裝工作室成立文件及相關人員任命。
期間，張革副總裁兼總工程師指出，要將金海設計院打造為一流的船舶設計院，就必須在形式上、架構上進行變革，成立工作室既是積極探索的里程碑，也是全面深化變革的起點，相信在全體人員共同努力下，金海設計院2016年一定會有新氣象、實現新突破。
海航物流常務副董事長兼首席運營官、金海重工董事長李維艱最后總結講話。他首先對金正吉、金信中表示祝賀，希望兩位主任工程師作為工作室帶頭人，能夠最大限度發揮個人創造力和能動性，并秉承尊重知識、尊重人才的理念，以工作室為新平臺，以技術論英雄，發揮個人才干，共同提高公司自主設計研發能力，并希望以首期兩個工作室為“火種”，衍生出更多的獨立自主工作室，塑造金海設計品牌。
根據整體變革方案，金海設計院將打破傳統行政化管理模式，建立獨特的“工作室”管理機制，此次涵蓋了工法、電裝專業，后續將逐步擴大范圍，盡快覆蓋船體、船裝等全部生產設計專業，配套設計人才引進、信息化工具應用、高效激勵政策等，盡快提高自主設計能力，改變外部依賴性強、出圖慢、改圖多等狀況，為金海重工下階段發展提供充足技術支持。 
